決策數字化必定是各大企業未來在管理上的發展趨勢，領導者、管理層所關注的焦點，越來越多企業注重人力資源系統的數據決策功能，那么會有人問什么是決策數字化，價值在哪？決策數字化就是直觀的通過各組數據結果、可視化圖表快速明了的呈現在您面前，為組織運營提供全面的決策依據，不要以為這些只是冰冷的數字和酷炫的圖表，其實還能夠揭示蘊含在數據中的規律和道理，有效呈現重要特征，促進信息推理和分析、傳播與協同。

很多企業在人力資源管理過程經常遇到這樣問題：

1.日常工作中需要處理的數據越來越多，看著頭大。

2.數據統計效率低，人工統計精準度不夠。

3.報表繁雜，數據展示不夠直觀。

4.領導可能隨時需要各種報表，反饋速度跟不上。

那么同鑫幫您解決，同鑫擁有專業的數據動態儀表盤，能快速整合員工數據，提供HR專業分析工具，靈活建立報表，真正的做到數據分析、數據沉淀、決策支持。

1.頁面數據自定義配置，多維度人力信息獲取，一覽無余，充分體現各類數據結果。

2.深度數據挖掘，多級數據可穿透查詢、對比，靈活建立HR所需報表。

3.可視化配置，多種圖表展示方式。

4.支持權限設置，保障數據信息安全。

數據價值的挖掘，從數據可視化、決策數字化開始，隨時隨地抓住決策者的眼球，讓數據的價值真正體現出來，更重要的是快速發現問題并分析原因，真正去解決問題！將數據的“問題”可視化，任意多維度透視數據，讓問題無所遁形，從而幫助企業提升人力資源價值，同鑫目前已成功助力多家企業的人力資源管理信息化改革，若有興趣進一步了解歡迎聯系同鑫科技。

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