人事考勤是企業不可缺少的基礎管理部分，而且隨著企業規模增長，人事考勤管理工作變得越來越繁雜，企業需要信息化協助管理，那人事考勤系統有哪些比較好值得推薦的？

同鑫人事考勤管理系統是是一款云端信息管理平臺，可以幫助企業實現從員工招聘、入職、管理到離職的全面數字化管理，對企業考勤實現全面高效管理，并可與薪酬模塊進行聯動算薪，有效幫助企業解決事務管理難題，提升人力資源管理效率。

人事管理功能：

入轉調離全周期管理：

入職：可通過掃描入職二維碼，實現自助式填寫，建立員工檔案，處理薪資，參加社保，簽訂勞動合同

轉正：自動生成每月待轉正人員清單，在線發起轉正流程審批，轉正狀態更新到人事檔案

調職：記錄追溯員工職位變動、跨部門、跨公司調動、晉升、降職、屬性變動等全過程

離職：離職流程發起，離職面談、離職證明、黑名單管理，合同解除、薪資結算、退保等

360°員工履歷：同鑫人事考勤系統可根據收錄的信息自動生成360°的員工簡歷，全面覆蓋員工個人信息、合同信息、薪酬福利信息、考勤班表信息、績效考核信息、培訓經歷等各類信息，針對事業單位還可定制專屬的人事檔案管理系統。

智能預警：同鑫人事考勤系統可設置預警事項，針對合同證件到期、試用期、社保、生日、考勤等異常情況及時進行預警，提醒HR，體現員工關懷，有效規避風險。

考勤管理功能：

自動統計考勤：同鑫考勤系統支持刷卡、指紋、人臉、定位、wifi等多種方式，能為企業帶來更靈活的考勤打卡，可與各種考勤設備、釘釘、企業微信進行對接，能自動獲取考勤打卡數據實時上傳，并自動統計考勤情況，對考勤異常進行預警提醒，生成考勤日報、月報等數據報表，減輕HR考勤工作量。

智能排班管理：制造業和連鎖零售企業都是有著多種班制，所以排班管理亦是這類企業的考勤管理重點，同鑫考勤系統能夠支持多種班制方案，能夠能夠提供靈活的排班管理，可根據工作計劃對不同職員、不同職位、考勤組及部門設置對應的輪班規則，能夠自動找班，實現智能排班。

考勤審批、加班休假管控：考勤工資軟件還需要能夠對員工加班、休假進行管控，同鑫考勤系統要能實現在線申報加班，能對加班數據和加班申報自動進行對比，支持各種類型的假期類型，同時具備請假、加班、出差、補簽等自助發起功能。

同鑫科技專注人力資源系統22年，目前有著6000+成功的案例，在不同行業領域均有大量成功經驗，上線成功率高、實施交付快、性價比高，若有興趣進一步了解歡迎聯系同鑫科技。

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