日本人69xxx-日本全彩黄漫无遮挡-日本强好片久久久久久AAA-日本漂亮妈妈7观整有限中-插我一区二区在线观看-插骚妇好爽好骚

首頁 > 新聞資訊  >  行業資訊

新一代數字化HR系統需要滿足哪些要求?

2022-03-08 15:30:20 瀏覽:1820 咨詢電話:400-1800-278

數字化轉型正向企業各個領域蔓延,人力資源管理作為企業的重要領域,其數字化進程也在不斷完善加快,那適合現代企業應用的數字化HR系統需要滿足哪些要求?


企業人力資源數字化轉型必須要選擇適合的HR系統,HR系統的數據聯動、系統擴展性、靈活性、操作易用性、體驗性方面都需要重點關注,更重要是滿足以下三個方面的要求:


微信圖片_20220225163736.png


敏捷性:

很多企業目前是處于快速發展的階段,所以企業的人員規模、人力資源管理并不是一成不變的,企業會在發展過程不斷調整變革亦適應自身的發展和市場變化,易變、不確定將是企業面臨的市場常態,所以這就要求新一代的數字化HR系統能夠賦予企業面對變化做出快速做出調整的能力,幫助企業建立快速、適應性強、易于改變的敏捷組織。


一體化:

對于人力資源管理很多是停留在事務性管理上,隨著企業的變革和對人才發展的重視,數字化HR系統除了要幫助企業解決基礎事務管理難題,還需要幫助企業做好人才選育用留、人才發展、人才盤點、人才測方面,所以需要更全面的一體化功能。而且一體化除了不是簡單的指功能全,還要實現各個模塊的數據打通,并且能與企業其OA、ERP、CRM、釘釘、企業微信等系統進行集成,實現一體化的數據平臺。


數據決策:

很多企業管理者對于內部人力資源的分析于決策仍主要有賴于經驗與主觀判斷,但這不利于企業長遠的發展。數字化HR系統要發揮大數據的作用,掌握企業整體的人力資源數據狀況,為企業提供企業全面的數據,數據的統計分析,指導選、用、育、留所有環節的科學決策,這能夠使得決策更符合企業客觀情況,幫助企業提高效益。


人力資源效益對現代企業發展越來越重要,現代企業需要更先進的數字化HR系統提供助力。同鑫目前已成功助力多家企業的人力資源管理信息化改革,若有興趣進一步了解歡迎聯系同鑫科技。



更多HR系統相關資訊:

人力云系統

人事管理軟件

主流的HR系統



聯系方式

400-1800-278

主站蜘蛛池模板: 国产精品亚洲AV毛片一区二区三区 | 精品国产乱码久久久久久免费 | 亚洲无吗在线视频 | 国产精品爽爽久久久久久蜜桃网站 | 最近日本免费观看MV免费 | 欧美怡红院视频一区二区三区 | 亚洲白色白色在线播放 | 午夜DY888国产精品影院 | 精品少妇爆AV无码专区 | 91蜜桃视频 | 国产午夜视频 | 久久AV喷吹AV高潮欧美 | 国产精品香蕉视频在线 | 男人到天堂a在538线 | 暖暖日本大全免费观看 | 香蕉99久久久久成人麻豆 | 超碰在线视频 免费 | 2021国产精品一卡2卡三卡4卡 | 涩涩网站在线看 | 色偷偷777 | 乳交高H糙汉宠文 | 色青青草原桃花久久综合 | 午夜伦4480yy妇女久久 | 国内精品不卡一区二区三区 | 色裕插插插影视 | 97资源总站(中文字幕) | 18女下面流水不遮网站免费 | 破苞流血哭泣 magnet | 999久久久国产 | 久久国产免费一区二区三区 | 理论片在线观看片免费 | 男男高h浪荡受h | 中文字幕网站在线观看 | 草神被爆漫画羞羞漫画 | jk制服喷水 | 亚洲成 人a影院青久在线观看 | 办公室里呻吟的丰满老师电影 | 精品淑女少妇AV久久免费 | 日本少妇无码精品12P | 囯产精品久久久久免费蜜桃 | 久久亚洲精品中文字幕 |