受新型冠狀病毒肺炎疫情影響，當前許多企業(yè)承受著較大壓力。對于廣大中小企業(yè)來說，只有‘活下去’才是王道，如果有客戶對這些企業(yè)的產(chǎn)品感興趣，那么該企業(yè)就應該很幸運了，但驗廠成為了阻礙企業(yè)合作的難題，而同鑫一卡通驗廠系統(tǒng)幫助企業(yè)成功通過驗廠！

為了留住客戶，取得客戶的信任，必需要先在產(chǎn)品質(zhì)量、社會責任（人權）、反恐等方面達到一定的要求，滿足客戶的驗廠檢查(人權驗廠)。但是，很多企業(yè)在驗廠方面缺少經(jīng)驗及應對措施方案，特別是在人事資料管理、考勤工時管控、薪資結構設置等方面。

廣州同鑫科技有限公司，成立于2003年，專門從事于人力資源管理系統(tǒng)這一塊，在人權驗廠方面有很豐富的經(jīng)驗，可以很塊幫助客戶應對客戶的驗廠檢查：

1、排班、請假和打卡記錄以A賬考勤為準，對超時加班時間進行截取實發(fā)工資與A賬保持一致，增加條目以分攤差異數(shù)據(jù)；

2、支持多帳套(如A賬套為真實數(shù)據(jù)，B\C\D賬套為不同驗廠要求數(shù)據(jù)賬套，不同驗廠要求可設置不同帳套)，各賬套間數(shù)據(jù)可以互導，支持AB賬一鍵切換，可自由選擇需從真賬或其他賬套中導入需要的數(shù)據(jù)；

3、可根據(jù)各驗廠機構的相關要求，自由設定考勤及工資等規(guī)則，支持與考勤機實時通訊，將真實考勤數(shù)據(jù)中的有效、合法的數(shù)據(jù)讀入系統(tǒng)(如只讀取正班考勤數(shù)據(jù)，加班考勤數(shù)據(jù)自動過濾掉)，使驗廠考勤數(shù)據(jù)完全真實并合法；

而且同鑫十分熟悉各種類型的驗廠需求，下面列出一些各種驗廠工時的管控規(guī)則：

1、Bsci(商業(yè)社會標準認證)驗廠工時：周工時：不超過60H;日加班：不超過3H;月加班：不超過36H;休息：七休一；

2、EICC(電子行業(yè))驗廠工時：周工時：不超過60H;休息：七休一；

3、ETI(英國道德貿(mào)易組織)驗廠工時：周工時：不超過60H;休息：七休一；

4、EICC(玩具行業(yè))驗廠工時：周工時：不超過60H;日加班：不超過2H; 休息：七休一，天與天之間休息時間不能小于10H；打卡時間：上/下班表中時間前后15分鐘；

如果還需要了解其他信息及驗廠方式，如Wal-Mart、baiDisney、Target、 Costco、Sears、Apple、Tesco、Coca-Cola、Jcpenney、Nike、Home Depot、McDonald's、Lowe's、Kohl's、Oppo等各類型人權驗廠方式中的人事、考勤、薪資方面的應對方案，特別是在當前疫情階段，快速幫助企業(yè)贏得客戶的信任，獲得訂單，使得企業(yè)得以生存及長久發(fā)展，若想了解更多歡迎聯(lián)系同鑫科技！

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